職業安定所に通い仕事を探してますが失業保険の申請は現在までしていません。> 扶養の場合は失業手当てが頂けないと書いてありましたこれは間違いですね。転出するときに間違いのないよう住民税の送付先を確認してもらってください。

失業保険について…

今月、9月1日から仕事を辞めて現在フリーター状態で、主人の保険(社保)へ扶養の手続きをしたんですが…

失業保険を受け取るには国保じゃないといけないの？

離職票とか届きましたが、それってハローワークにもっていかないとダメ？

また、現在研修として化粧品会社に通ってます。固定された給料なんてのは無く、自分の売上の一部が入るっていう仕組みなので研修期間が終わってもまとまった収入があるわけではないんですが…こういうのって失業保険を貰うのに不利になる？
手続きとか全然分からないのでどうしたらいいか教えて～

失業保険の貰える1日の額が3612円以上なら、夫の社会保険の扶養には入れないことになります。
受給しているその間は国保に加入します。
その後、失業手当の受給が終われば再度、扶養に入れます。

一応失業給付の手続きをされたらいかがでしょう。
まだ、化粧品会社でも、1円もお給料として貰っておられないのなら、就職したとはみられないのではないかと思います。
離職票ー1．－２、雇用保険被保険者票も持参します。

失業保険について
1月20日に約4年務めた会社を自己都合で退社しました。

自己都合と言うことで失業保険の受け取りは3ヶ月後と言われました。
職業安定所に通い仕事を探してますが失業保険の申請は現在までしていません。
申請日から3ヶ月と言うことなのでしょうか？

また、実家の仕事を継ぐ場合（会社ではないのですが）
失業保険は受け取る事が出来るのでしょうか？

宜しくお願い致します。

地方自治体によって違いがあるとは思えませんが。

申請しないと支給されません。黙っていても支給されるような甘いシステムではありません。

その後、毎月認定日に通って、仕事探しをしたと認められて支給されます。

その間、収入があった場合は支給額との差額が支払われます。就職した時点で打ち切りです。

失業保険について質問です。８月に寿退社をし旦那について県外に越してきました。七年正社員として働きあまり休まず９月末に有給休暇を消化しました。
有休も終わり退職届けも出し離職票もいただきました。
今現在健康保険も９月末で終わり保険に入っていない状態です。旦那さんの扶養に入ろうと思っていたのですが調べると扶養の場合は失業手当てが頂けないと書いてありました。その場合は国民年金に入ったほうがいいのでしょうか？？

妊娠はまだしてなくて、したとしても式やら引っ越しで家具買ったりでお金が無いので仕事は探すつもりです。ただ女性で年齢も若くないので苦戦はしそうです…。
探す仕事はパート希望なのですがそれでも見つからなければ受け取れますか？？

後、事務とかも興味はあるけどパソコンが無知なものでハローワークでパソコンを勉強しながらお金が貰える？みたいな事を友達に聞いたのですがそれはなんですか？(職業訓練校だったかな？)もしそれをする場合は失業手当ては受け取れないのですよね？？

後最後に。
今まで違う仕事でも長く働いて辞めてもすぐ働いてたので失業保険を受け取ったことがありません。ハローワークではどのように申請したら良いのですか？

長文に沢山の質問ですみません…
詳しく教えて頂けると助かります。

> 扶養の場合は失業手当てが頂けないと書いてありました
これは間違いですね。

失業手当も収入とみなすので、失業手当が一定額以上だと扶養に入れない
というのが正しいです。

なので、失業手当を貰い、求職して就職できればそれでよし。
失業保険を貰い終わって、まだ休職中ならば、旦那の扶養にはいって仕事を探す
仕事についたら１３０万未満だとそのまま扶養

ってことでは？

今年の12月上旬～中旬に会社員をやめ山口から東京に上京しフリーターになるの予定で、年金、保険、税、関係の事について大体はわかっていると思うのですが、確認のため質問させていただきます。
まず、過不足税についてですが、12月末日より前に会社を辞めるわけですので、年末調整ができない。よって、源泉徴収表（原本）を会社に貰い、年内に再就職（アルバイト）ができる場合は、再就職先に、前の会社の源泉徴収票を渡し、年末調整をしてもらう。年内に再就職ができない場合は、翌年の1月4日以降に税務署に確定申告をすれば、過不足税が帰ってくる。

次に厚生年金についてですが、会社をやめてフリーターになるので、国民年金になる。役所で手続きをする。

次に健康保険についてですが、任意継続か、国民健康保険になると思います。しかし、任意だと今までの約2倍近くかかってしまうので、おそらく、国民健康保険に入る。よって役所で手続きをする。

次に所得税についてですが、これは年収が103万以上だと課税対象者になるので、おそらく払うことになります。これは上京後のアルバイト先の給料日の際かってに天引きされるので、自分がする手続きはない・・・と思われる。笑

次に住民税についてですが、これも100万近い年収があると支払い義務がある。去年の収入により、今年の6月に住民税金額が変わりましたが、今年の収入によって、来年の6月は住民税金額が変わる。その際通知が来る。会社を12月にやめるので、来年の1月から5月の一括天引きができない。よって、来年の1月は役所から来る納税通知書で納付する。納付する際に4回の分割か、1年分の一括か、選択できる。それ以外は特に手続きなし。

それと、一番わからないのが、雇用保険で、現在会社員で月に少し天引きされています。失業保険と同じということは、会社を退職後、東京でハローワークに行く、また求人票などでアルバイトを探す。このような意思が見られれば手当ての対象になるのでしょうか？おそらくは年内に就職（アルバイト）すると思われるのですが・・・。

最後に、健康保険、国民年金、住民税の3つに対することなんですが、手続きは上京前に山口でしたほうがいいのか、それとも上京後住む場所が決まってから、東京で手続きをするべきなのでしょうか？また、自分で払う事になるであろう、国民健康保険、国民年金、住民税の3つは自分で払いに行くのか、通帳などから自然に引けるのか。

できれば詳しく、回答をお願いします。

勘違いしている箇所があればそちらも指摘お願いします。

まず住民税は１月から５月分は２月ごろ一括で請求が来ます（給与から引かれている分の5か月分です）。転出するときに間違いのないよう住民税の送付先を確認してもらってください。

で、今年の分が来年の６月に請求が来ます。こちらは今年はフルにはたらいたので相当額の請求が来ますのでそのつもりで用意しておいてください。こちらは一括か４分割か選べます。支払うは今年の分は今住んでいる役所ですが、次に請求が来るのは１月１日に住んでいる所なのでどこに住むかで違ってきます。

国保も昨年の所得から計算されるので、おそらく思っているより高い可能性があります。場合によっては今の社保の倍より高い可能性もありますので一応役所で試算してもらった方がいいでしょう。ただし、住んでいる地域で算定が違うので正確なものはわかりませんが。もちろん手続きは住んでいるところでします。

雇用保険については退職後職場から離職票をもらって、引っ越し先で手続きをしてください。
失業手当を受給するつもりなら（受給した方がいいと思いますよ）、バイトを始める前に手続きをして給付制限期間などはバイトは可能なのできちんとハロワで聞いてからバイトをしてください。

補足について：住民税は１月から12月までの所得に対して翌年の６月に請求が来ます。
つまり、今年の12月に退職するのであれば来年の１月から5月までの分が来年の２月ごろ一括請求があります。
それは去年の所得に対するものです。
今年の所得に対する請求は（今年の１月から12月の所得に対する税金）それとは別に来年の６月に満額（今払っている分の12倍）きます。その時は一括か4分割かを選べます。