失業保険についてです。
Ａ社で３年以上の雇用保険期間があり、自己都合にて退社しました。Ｂ社に内定して会社都合で勤務開始１０日目で辞めてしまいます。
この場合の失業保険の計算のやり方はＡ社の給与から算定するのでしょうか？
Ｂ社も雇用保険はすぐに加入してます。
仮にＡ社が１８万、Ｂ社が１５万だとしてどのくらいになりますか？
Ｂ社が会社都合なのですぐに給付がでますでしょうか？
回答よろしくお願いいたします。
Ａ社で３年以上の雇用保険期間があり、自己都合にて退社しました。Ｂ社に内定して会社都合で勤務開始１０日目で辞めてしまいます。
この場合の失業保険の計算のやり方はＡ社の給与から算定するのでしょうか？
Ｂ社も雇用保険はすぐに加入してます。
仮にＡ社が１８万、Ｂ社が１５万だとしてどのくらいになりますか？
Ｂ社が会社都合なのですぐに給付がでますでしょうか？
回答よろしくお願いいたします。
失業給付の金額の算定方法のことですよね。
離職した日の直前6ヶ月に毎月決まって支払われた賃金の合計を180で割って算出した金額（賃金日額）の、およそ5～８割です。
給付がでるのは、会社都合の場合、申請（受給資格決定）から7日の待機あり、その翌日分から支給されます。
支給タイミングは、最初の認定日から5営業日以内です。
簡単に言うと、申請してから20日後前後に振り込まれると思います。
離職した日の直前6ヶ月に毎月決まって支払われた賃金の合計を180で割って算出した金額（賃金日額）の、およそ5～８割です。
給付がでるのは、会社都合の場合、申請（受給資格決定）から7日の待機あり、その翌日分から支給されます。
支給タイミングは、最初の認定日から5営業日以内です。
簡単に言うと、申請してから20日後前後に振り込まれると思います。
失業保険、再就職手当について。
9/4に２回目の認定日を終えて、同日 職業紹介してもらい、本日9/6面接をしてきました。
正社員の募集で面接したんですが、まずはパートからと言われ（たぶんずっとパートだと思いますが）それでもいいかなぁと思い採用決定しました。
出勤日が８日になったのですが、再就職の前日までにﾊﾛｰﾜｰｸへ行かないといけないと思うんですが、日曜日でﾊﾛｰﾜｰｸがやってない場合はどうしたらいいんでしょうか？
一日くらい余裕を貰うべきだったと思ってます。
わかりにくい文章ですがどなたか教えて下さい。
9/4に２回目の認定日を終えて、同日 職業紹介してもらい、本日9/6面接をしてきました。
正社員の募集で面接したんですが、まずはパートからと言われ（たぶんずっとパートだと思いますが）それでもいいかなぁと思い採用決定しました。
出勤日が８日になったのですが、再就職の前日までにﾊﾛｰﾜｰｸへ行かないといけないと思うんですが、日曜日でﾊﾛｰﾜｰｸがやってない場合はどうしたらいいんでしょうか？
一日くらい余裕を貰うべきだったと思ってます。
わかりにくい文章ですがどなたか教えて下さい。
本来なら金曜日。でも、月曜日か火曜日に早退していけばどう。内定証明が必要なので。会社に言って、月曜、ぎりぎりに行く。
失業保険について質問です。
待機期間７日で受給したいのですが、可能でしょうか？
離職票が出た後でハローワークの担当者に自己都合から会社都合になりますか？
今月末付けで退職します。理由は｢異動で通勤に２時間かかる｣｢残業時間が長く手当も無い｣｢通勤と業務で体調不良｣ですが、離職票は自己都合退社となります。
待機期間７日で受給したいのですが、可能でしょうか？
離職票が出た後でハローワークの担当者に自己都合から会社都合になりますか？
今月末付けで退職します。理由は｢異動で通勤に２時間かかる｣｢残業時間が長く手当も無い｣｢通勤と業務で体調不良｣ですが、離職票は自己都合退社となります。
「遠隔地（概ね往復４時間以上）への配転」や「残業時間が長く（45時間以上）手当も無い」といった理由で退職した場合は、一応、特定受給資格者（≒会社都合退社）の要件に該当します。ハローワークでの失業保険受給申請の際に申し立ててください。これらの事実が確認されれば、退社理由を変更してくれます。
ただし、これらを証明する資料などの提出を求められますので、揃えられる範囲で準備していってください。
ただし、これらを証明する資料などの提出を求められますので、揃えられる範囲で準備していってください。
「働からずもの食うべからず」という言葉がありますが、今の日本は生活保護や失業保険をもらう人の方が働いている人よりもらっているケースが多々あります。どう思いますか？
震災地では、雇用があってもその給与が安いため、職に就かない人がいるそうです。
震災地では、雇用があってもその給与が安いため、職に就かない人がいるそうです。
とりあえず、生活保護なんて甘えた制度そのものが不要
ほんとに働かざる者食うべからずだよ。
生まれながらにハンディキャップもって生まれたりしたならもちろん別だけど、5体満足で生まれたんならあとは自分でなんとかしろといいたい。
現状に不満がある連中は自分の生まれてから今までの努力が足りないだけ。
生まれてから自分の選択に誤りはなかったか、努力すべきところで最善は尽くしたか。
社会が政府がなんていってるお子ちゃまは放置するべき。
そういう社会の寄生虫はもうちょっと社会的制裁を受けるべき。
5体満足の生活保護受給者は人生を振り返り、悔いるべき。
もらってる人はすべて名前を公開していくらもらってるか、いつからもらってるかなど公開するぐらいの制裁があって当然。
頑張ってる人間、頭使ってる人間としっかり差をつけるべき。
補足に対する回答：
もちろんです。
奴らは反日感情をもちながらにして金がもらえるからと日本に住みつく寄生虫です。
韓国人芸能人どもも実は祖国に帰ったときには平気で反日思想を公言しているそうです。
日本で作られたブームにのって、しっぽ振って金稼いでいるくせにふざけているとしか思えません。
さらに、奴らの国の性犯罪率は異常で、奴らが寄生している地域(福岡など)の性犯罪発生件数は異常です。
百害あって一利もありません。
余談ですが、震災があったときに韓国人も帰国ラッシュしてたそうですが、一部の人間が日本に戻れない可能性を理由に粘って寄生を続けているみたいです。(出国は自由でも入国はチェックがあるため)
やつらは寄生する気満々です。
ほんとに働かざる者食うべからずだよ。
生まれながらにハンディキャップもって生まれたりしたならもちろん別だけど、5体満足で生まれたんならあとは自分でなんとかしろといいたい。
現状に不満がある連中は自分の生まれてから今までの努力が足りないだけ。
生まれてから自分の選択に誤りはなかったか、努力すべきところで最善は尽くしたか。
社会が政府がなんていってるお子ちゃまは放置するべき。
そういう社会の寄生虫はもうちょっと社会的制裁を受けるべき。
5体満足の生活保護受給者は人生を振り返り、悔いるべき。
もらってる人はすべて名前を公開していくらもらってるか、いつからもらってるかなど公開するぐらいの制裁があって当然。
頑張ってる人間、頭使ってる人間としっかり差をつけるべき。
補足に対する回答：
もちろんです。
奴らは反日感情をもちながらにして金がもらえるからと日本に住みつく寄生虫です。
韓国人芸能人どもも実は祖国に帰ったときには平気で反日思想を公言しているそうです。
日本で作られたブームにのって、しっぽ振って金稼いでいるくせにふざけているとしか思えません。
さらに、奴らの国の性犯罪率は異常で、奴らが寄生している地域(福岡など)の性犯罪発生件数は異常です。
百害あって一利もありません。
余談ですが、震災があったときに韓国人も帰国ラッシュしてたそうですが、一部の人間が日本に戻れない可能性を理由に粘って寄生を続けているみたいです。(出国は自由でも入国はチェックがあるため)
やつらは寄生する気満々です。
失業保険、会社都合、離職票発行時期について教えてください m(__)m
同じ会社に去年の４月から、３か月の更新を繰り返しながら派遣で勤めていました。３月に４～６月までの契約更新をしたのですが、４月になって業務縮小の為、５月一杯で契約の打ち切りの話があったのですが、この場合は失業保険をもらう際の会社都合になりますか？また、派遣会社から、残っている有給は６月に使ってくれていいです、と言われたのですが、（４日残っています。）その分の給与は７月２５日に支払われるそうです。（買い取りという事でしょうか？！）その場合、離職票の発行も７月になるんでしょうか・・・？離職票の発行を催促すると会社都合→自己都合になる、というのを幾つかのサイトで見たのですが、この場合もなりますか？難関ですが、次は正社員で働くことを希望しています。経済的な不安のない中で、求職活動をしたいので早めに離職票が欲しいのですが・・・。
どうぞ、よろしくお願い致します。m(__)m
同じ会社に去年の４月から、３か月の更新を繰り返しながら派遣で勤めていました。３月に４～６月までの契約更新をしたのですが、４月になって業務縮小の為、５月一杯で契約の打ち切りの話があったのですが、この場合は失業保険をもらう際の会社都合になりますか？また、派遣会社から、残っている有給は６月に使ってくれていいです、と言われたのですが、（４日残っています。）その分の給与は７月２５日に支払われるそうです。（買い取りという事でしょうか？！）その場合、離職票の発行も７月になるんでしょうか・・・？離職票の発行を催促すると会社都合→自己都合になる、というのを幾つかのサイトで見たのですが、この場合もなりますか？難関ですが、次は正社員で働くことを希望しています。経済的な不安のない中で、求職活動をしたいので早めに離職票が欲しいのですが・・・。
どうぞ、よろしくお願い致します。m(__)m
＞残っている有給は６月に使ってくれていいです、と言われた
＞その分の給与は７月２５日に支払われる
これは買い取りではなく、在籍している事になります。
＞その場合、離職票の発行も７月になるんでしょうか・・・？
「雇用保険法」で離職票でなく、「雇用保険被保険者資格喪失届」を事業所管轄の公共職業安定所に事業主が事実のあった日の翌日から起算して10日以内に提出しなければならないことになっています。
その結果離職票が発行されます。
貴方が、退職した（する）日がわからないのですが、一般的には退職後１～３週間で送付されると思います。
まず、何日付で退職になるのか派遣元に聞いてください。
＞その分の給与は７月２５日に支払われる
これは買い取りではなく、在籍している事になります。
＞その場合、離職票の発行も７月になるんでしょうか・・・？
「雇用保険法」で離職票でなく、「雇用保険被保険者資格喪失届」を事業所管轄の公共職業安定所に事業主が事実のあった日の翌日から起算して10日以内に提出しなければならないことになっています。
その結果離職票が発行されます。
貴方が、退職した（する）日がわからないのですが、一般的には退職後１～３週間で送付されると思います。
まず、何日付で退職になるのか派遣元に聞いてください。
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